Пенсионные преобразования неизбежны и необходимы: почему?

[Este]

Учитывая тенденции, возникшие в результате демографического спада 90-х годов, вскоре число работающих граждан и пенсионеров достигнет соотношения одни к одному. Это неминуемо приведет к кадровому голоду во многих областях экономики, в первую очередь, на производстве и в сельском хозяйстве, где на возрастных работников существует стабильный спрос.

Повышение пенсионного возраста является необходимой мерой, при этом вкупе с разрабатываемым правительством пакетом гарантий, работникам предпенсионного возраста будет гарантировано сохранение рабочих мест, стабильный доход, полный социальный пакет, сохранение льгот и т.д.

Меры по защите прав возрастных работников также предполагают реализацию ряда проектов, ориентированных на работодателей, в результате чего за необоснованное увольнение возрастного работника или отказ в приеме компании придется отвечать перед специальной комиссией.

Повышение пенсионного возраста поможет преодолеть дисбаланс на рынке труда, но и способствуют увеличению выплат, а рост при этом будет опережать уровень инфляции. Сообщается, что ежегодная индексация пенсий ожидается в районе 7%.

Промышленность, медицина, фармацевтика, сельское хозяйство – лишь часть сфер, испытывающих дефицит квалифицированных кадров, при этом нельзя не отметь, что на возрастных работников возлагают надежды в развитии системы наставничества. А пенсионная реформа позволит решить кадровый вопрос сохранения высококвалифицированных кадров во многих отраслях экономики.